一、前言： 所謂「義勇消防組織」，係指直轄市、縣（市）政府依消防法編組當地住居民，施以消防專業訓練並定期考核之團體。其成立宗旨係協助消防單位搶救災害，是一支有組織、重榮譽、有紀律的隊伍，其協助消防工作之貢獻全國人民皆有目共睹，尤其是在各個消防人員不足之縣市，義消人員犧牲奉獻、不求報酬的精神，普獲地方民眾的尊敬。 二、訓練： 義消人員之訓練分為基本訓練、專業訓練、幹部訓練、常年訓練及其他訓練等，有關訓練方式詳如下列說明： （一）基本訓練：由直轄市、縣（市）消防局統一辦理，集中新進人員施以48小時以上之訓練。 （二）專業訓練：由直轄市、縣（市）消防局於基本訓練結束後，依編組勤務特性，分別施以24小時以上之訓練。 （三）幹部訓練： 1. 高級幹部講習班：由內政部消防署辦理，就曾任或現任義勇消防中隊長以上職務合計滿3年以上之人員，施予12小時以上之講習訓練。 2. 中級幹部講習班：由直轄市、縣（市）消防局辦理，就曾任或現任義勇消防分隊長以上職務合計滿 2年以上之人員，施予16小時以上之講習訓練。 3. 初級幹部講習班：由直轄市、縣（市）消防局辦理，就曾任或現任義勇消防小隊長以上職務合計滿 1年以上之人員，施予20小時以上之講習訓練。 4. 基礎幹部講習班：由直轄市、縣（市）消防局辦理，就曾任或現任義勇消防副小隊長以上職務合計滿 1年以上之人員，施予24小時以上之講習訓練。 （四）常年訓練：直轄市、縣（市）消防局辦理，以分隊、中隊或大隊為單位，集中訓練，全年訓練時數應達24小時以上。 （五）其他訓練：由內政部消防署或直轄市、縣（市）消防局視協助推展消防專業業務及各項講習、宣導工作需要辦理之。 三、加入條件： 依據「義勇消防組織編組訓練演習服勤辦法」之規定，義勇消防人員之遴選條件及程序係由地方消防單位遴選擔任。 四、相關福利規定： （一）消防法第30條：義消因公死亡、傷殘給付基數之計算，以 公務人員委任第五職等年功俸最高級月支俸額為準。 1. 因公死亡：給予一次撫卹金90個基數。 2. 因傷致殘部分：依下列規定給予一次殘障給付。 (1)極重度與重度殘障者：給予36個基數。 (2)中度殘障者：給予18個基數。 (3)輕度殘障者：給予8個基數。 3. 因公傷病住院：費用由消防機關報請直轄市、縣市） 政府核發。 4. 因公受傷致殘於1年內病發死亡者，補足一次撫卹金90 個基數。 5. 費來源：由直轄市、縣（市）政府編列預算支應。 （二）財團法人義勇消防人員安全濟助基金會： 視情況給予濟助金，最高發給新台幣150萬元。 （三）財團法人消防發展基金會： 視情況給予慰問金，最高發給新台幣300萬元。 （四）本縣投保福利壽險及意外險部份： 一般意外身故或殘廢：80萬元 因公意外身故或殘廢(因公範圍:被保險人於服勤期間及其 往返服勤之路程期間、參加本局各式教育訓練、會議、表 揚及各式活動期間及往返路程期間)：400萬元 意外住院：1,000元/日 骨折未住院（最高）：3萬元 五、結語： 義勇消防組織在所有消防志工中，是全國最早，也是消防界最龐大的組織。消防署雖已成立，但短期內各級消防機關人員短缺的情形，限於國家財力，恐不易解決，所謂「政府力量有限，民間資源無窮」，義勇消防人員在過去長期默默付出，實是消防工作有效推動的一大助力，其協助消防工作之貢獻有目共睹。內政部消防署將持續縮短與義消人員的距離、加強義消之編組訓練及福利保障，並建立良好互動關係，共同為鄉梓及百姓盡一份心力，相信這對消防業務的推展助益良多。